资源管理

资源管理应该:

  • 决定为工作提供资源的最佳方式;
  • 获得与调集需要的资源;
  • 在整个生命周期中控制资源;
  • 在生命周期结束时解散资源;
  • 敲定所有合同安排。
指标 第2级别特性

 

这个级别的资源管理能力概括了组成资源管理的功能的能力。

如果项目或项目群利用了内部和外部资源,并涉及货物或服务的租赁合同,那么它更适合使用单个能力。

 

 

采购 采购程序来识别供应商并获得资源。
调集 有计划来表明将如何调集基础设施,并如何实施这些计划。
控制 对资源使用进行监控,对计划进行相应地更新。

收尾

制订解散计划。

 
指标 3级别特性
采购

为了适合工作情境,对标准的采购程序进行剪裁。通过招投标和合同条款的协商来获得外部资源。

管理团队与运营部门协同工作,对内部资源的服务级别达成共识。

调集 基础设施在整个生命周期中进行调整,并在项目或项目群每个阶段开始时进行调集。
控制

对消耗性资源的计划定期进行评审,并修改估算。

资本资产始终得到维护。

收尾 正式重新部署员工,实现资本资产的价值,正式关闭合同。

 

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