Gestione los requisitos

El propósito de esta competencia es conseguir los objetivos de la gestión de requisitos, i.e.:

  • asegurar que todos los interesados relevantes tienen la oportunidad de expresar sus deseos y necesidades;
  • reconciliar múltiples requisitos de los interesados para crear un conjunto único de objetivos; y
  • conseguir consenso con los interesados sobre la línea base del conjunto de requisitos.

Criterios de rendimiento

Debes ser capaz de:
  1. planificar e iniciar una gestión de requisitos
  2. capturar los requisitos de los interesados
  3. revisar los requisitos para distinguir entre deseos y necesidades
  4. evaluar los requisitos para encontrar superposiciones, huecos y conflictos
  5. evaluar los requisitos y seleccionar esos que pueden más efectivamente satisfacer la mayoría de los requisitos de los interesados
  6. desarrollar un conjunto de objetivos que reflejen los requisitos de los interesados
  7. asegure la cualidad de la gestión de requisitos

Determinar el requisito es el primer paso para determinar la complejidad del trabajo pero los criterios básicos de ejecución son igualmente aplicables proyectos con contextos simples y complejos.

Si se sabe por anticipado que los requisitos son particularmente complejos, puede ser apropiado especificar ejecución de técnicas particulares tales como gestión del valor aunque hay que tener cuidado cuando se sigue está en otros aspectos de la gestión del alcance y control.

También puede ser apropiada mencionar la necesidad de reunir y gestionar especialistas en el campo de la gestión de requisitos.

Donde hay múltiples interesados con visiones potencialmente diferentes sobre los requisitos, puede ser apropiado incluir elementos de influencia, negociación y gestión de conflictos en el criterio de conocimientos.

 

Conocimiento y entendimiento

Necesitas saber y entender:
  1. los principios y objetivos de la gestión de requisitos
  2. la responsabilidades de la gestión de requisitos
  3. el contexto del trabajo y su impacto en la gestión de los requisitos
  4. un procedimiento para gestionar los requisitos
  5. el propósito y contenido de la documentación de la gestión de requisitos 
  6. como trabajar con interesados para recoger requisitos

 

Gracias a Ignacio Manzanera por la traducción

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8th June 2015Errors in numeration of performance criteria corrected

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