Le but de cette compétence est d'atteindre les objectifs de la gestion de l'information, à savoir :
- saisir les données avec précision et cohérence;
- développer des informations utilisables à partir de données brutes;
- maintenir l'information de façon sécurisée et accessible pendant sa vie utile;
- soutenir la prise de décision et la communication efficace.
Critères de performance Vous devez pouvoir : |
| Plus le travail est vaste et complexe, plus il est possible de recueillir de données et d'informations qui peuvent être diffusées. Cependant, le succès de la gestion de l'information n'est pas jugé par le volume d'informations gérées. Ces critères de performance doivent se concentrer sur la nécessité de disposer d'informations exactes et utilisables à l'appui de la prise de décision. Dans un environnement soumis à des contraintes de sécurité, des critères de performance liés aux habilitations et aux autorisations peuvent être nécessaires. Le contexte de certains projets, programmes et portefeuilles peut signifier que certaines informations ont une signification légale, contractuelle ou réglementaire. Dans ces contextes, il peut être approprié d'ajouter des critères de connaissances spécifiques pertinents.
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Connaissances et compréhension Vous devez connaître et comprendre : |
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Merci à la SMaP pour la traduction.
